為慶祝中國共產(chǎn)黨成立102周年，6月29日，揚汽集團召開2023年全面從嚴治黨暨“七一”表彰大會，對工作突出的集體和個人進行了表彰，回顧和總結(jié)2022年從嚴治黨取得的成績，部署和安排2023年黨建和全面從嚴治黨重點工作任務(wù)。市交通產(chǎn)業(yè)集團副總經(jīng)理，揚汽集團黨委書記、董事長龔宇峰出席會議并講話，集團領(lǐng)導(dǎo)班子、全體中層干部和先進受表彰人員等80余人參加會議。會議由集團副總經(jīng)理劉俊主持。
  會上，集團公司副總經(jīng)理徐建波宣讀了《關(guān)于表彰先進基層黨支部、優(yōu)秀黨務(wù)工作者及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的決定》。領(lǐng)導(dǎo)班子分別對2個先進基層黨支部、2名優(yōu)秀黨務(wù)工作者以及23名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了表彰獎勵。
  黨委副書記、紀委書記陳家宏宣讀了揚汽集團《2023年黨建工作要點》，并對下一階段黨建具體工作進行布置。各黨支部、各部門負責(zé)人分別向黨委書記龔宇峰遞交了2023年度目標責(zé)任書、黨建目標管理責(zé)任書、黨風(fēng)廉政責(zé)任書。先進黨員代表就各自立足本職崗位，用實干踐行使命、用奉獻詮釋忠誠的事跡和體會作了介紹，先進黨組織就履行政治責(zé)任、強化黨建引領(lǐng)的經(jīng)驗做法作了交流匯報。
  為進一步深化黨風(fēng)廉政和干部作風(fēng)建設(shè)工作，集團黨委副書記、紀委書記陳家宏對全體中層干部進行了一次集體廉政談話。一是提高政治站位，始終把主體責(zé)任“扛在肩上”。黨員干部要在政治上堅定不移，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，各級黨組織要進一步推動掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神的熱潮，把二十大精神轉(zhuǎn)化為做好今年工作的強大動力。二是筑牢思想防線，時時把紀律教育“放在心上”。 黨員干部要深入持久地加強理想信念教育、宗旨意識教育和黨紀黨規(guī)教育，不斷增強守法意識和責(zé)任意識，經(jīng)常對照各項紀律規(guī)定來反思和修正自身言行，做到知敬畏、明底線、守規(guī)矩。三是樹立廉潔形象，牢牢把作風(fēng)建設(shè)“抓在手上”。 要根據(jù)交通產(chǎn)業(yè)集團干部能力作風(fēng)建設(shè)“五聚焦五提升”的工作部署要求，持續(xù)扎實推進集團“作風(fēng)建設(shè)年”活動，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實際，健全各項規(guī)章制度，發(fā)揮規(guī)章制度的整體約束力，不斷推進黨的建設(shè)、黨內(nèi)生活和反腐倡廉工作制度化、規(guī)范化。四是強化隊伍建設(shè)，切實把內(nèi)強本領(lǐng)“落在行動上”。 要堅持教育、制度、監(jiān)督并重，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)中的突出問題，抓住責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實做到責(zé)任明確、考核到位、追究有力。
  龔宇峰代表集團公司黨委，向受到表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進基層黨組織表示熱烈祝賀！向長期以來關(guān)心集團發(fā)展，在各項工作付出辛勤勞動、作出貢獻的廣大黨員、黨務(wù)工作者致以誠摯問候和衷心感謝！他號召和動員全體黨員干部職工進一步壓緊壓實責(zé)任，強化政治擔(dān)當(dāng)，把全面從嚴的要求和措施貫穿到管黨治企全過程，以更具分量、更有力量、更高質(zhì)量的黨建工作，發(fā)揮全面從嚴治黨的引領(lǐng)保障作用，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展蓄積強大動能。
  龔宇峰強調(diào)，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是集團公司圍繞市委“發(fā)力奮進年”和交通產(chǎn)業(yè)集團“效益提升年”高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。各黨支部、全體黨員干部要深刻認識到當(dāng)前全面從嚴治黨的新形勢新要求，在筑牢國企“根”和“魂”上加力，在黨建融入中心促發(fā)展上加力，在抓基層打基礎(chǔ)上加力，在嚴守廉潔底線上加力，時刻牢記“六個意識”，時刻保持“六個永遠在路上”的清醒和堅定，不斷取得集團黨的建設(shè)和全面從嚴治黨工作新成效。
  就下一階段集團全面從嚴治黨工作，龔宇峰提出四點要求，一是堅持筑牢信念根基，在聚焦政治引領(lǐng)上持續(xù)發(fā)力。要從嚴壓實黨建主體責(zé)任，明確全面從嚴治黨主體責(zé)任，基層黨組織特別是主要負責(zé)同志要切實擔(dān)負起全面從嚴治黨政治責(zé)任。要高標準學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，堅持學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，引導(dǎo)廣大黨員干部不斷從中汲取智慧和力量，守初心擔(dān)使命。二是堅持夯基固本培元，在聚焦建強組織上持續(xù)發(fā)力。要抓緊抓實基層黨組織建設(shè)，牢固樹立“一切工作到支部、一切工作靠支部”的鮮明導(dǎo)向，不斷提升基層黨組織的影響力、凝聚力。要持續(xù)推進黨建品牌建設(shè)，強化思想引領(lǐng)，在提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，提高經(jīng)濟效益和社會效益方面，總結(jié)推廣好的做法和經(jīng)驗，不斷鞏固和提升黨建品牌成效，提升集團黨建品牌的知名度和影響力。三是堅持作風(fēng)建設(shè)常抓不懈，在聚焦隊伍管理上持續(xù)發(fā)力。要堅持作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，抓好干部選拔任用、教育培訓(xùn)和制度建設(shè)，以集團公司“五聚焦五提升”活動推動干部能力作風(fēng)建設(shè)進一步落實和深化。要多措并舉夯實人才基礎(chǔ)。堅持以政治標準統(tǒng)領(lǐng)干部的“選育用留”，破除論資排輩和求全責(zé)備思想，不拘一格發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。四是堅持監(jiān)督執(zhí)紀不懈怠，在聚焦廉政教育上持續(xù)發(fā)力。要把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去，營造集團風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，堅持嚴管厚愛相結(jié)合，激勵與約束并重。要持之以恒推動內(nèi)控制度建設(shè)。扎緊織密制度的籠子，提高集團內(nèi)部管理的規(guī)范化、流程化，以標準化管理提升管理效能。要積極開展形式多樣的警示教育活動，增強廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家的思想自覺，在思想上固本培元，筑牢拒腐防變的防線。